Rapport de CSST par projet

OBJECTIF

Le rapport de CSST par projet permet de générer une compilation de la comptabilisation de la CSST par projet.

prérequis

Comptabilisation de la CSST
Les périodes de paie, par comité, doivent avoir été établies dans la Gestion des périodes de paie.
Les Projet, Activité et Groupe doivent avoir été configurés dans les Configurations diverses, section CSST/Bénéfices Marginaux.

étapes

Générer le rapport de CSST par projet

Choisir les Comitéset les Périodes.
Choisir les Provinces.

Si le module de paie américaine est installé, il est possible de sélectionner un état.

Utiliser le menu de droite pour faire un tri avancé par Projet maître, Projet, Type de projet et Catégorie de projet.

Le permet de déterminer certains critères de recherche plus avancés.

Le + permet de forer plus en détails pour maximiser le tri des informations.

Choisir le ou les Employés.

Pour sélectionner tous les employés, cocher TOUS.

Cocher Détail par semaine pour obtenir le détail de la CSST par semaine.
Cliquer sur Accepter.
Le rapport s’affiche à l’écran avec les informations suivantes :

Champ

Description

No

Numéro de l’employé inscrit dans la Gestion des employés.

Nom

Prénom et nom de l’employé, tels qu’ils apparaissent dans la Gestion des employés.

Sal. Brut

Salaire brut provincial de l’employé calculé par la paie.

Date

Date de la période de paie pour laquelle la CSST a été calculée.

NOTE : Cette colonne n’est visible que si le paramètre Détail par semaine est coché.

Projet

Projet sur lequel la CSST a été imputée.

Code

Code de l’activité de CSST créé dans la Gestion de la CSST.

NOTE : Dans l’ordre, le système tient compte, par défaut, du code inscrit dans l’activité de dépenses du projet ou dans la fiche de l’employé. Si aucun code n’a été inscrit à ces deux endroits, il est tout de même possible de saisir le code directement au moment de l’entrée des heures.

Métier

Métier apparaissant par défaut au moment de l’entrée des heures et provenant de la fiche de l’employé.

Taux

Taux déterminé en fonction du code de l’activité.

Heure

Heures imputées au moment de l’entrée des heures.

Coûts proj.

Salaire total de l’employé sur le projet, incluant les avantages indirects, etc.

Sal. ajust.

Montant ajusté en fonction du salaire brut provincial.

NOTE : Ce calcul est effectué en fonction de la table provinciale en vigueur au moment de la production de la paie.

Mnt Ass.

Montant assurable calculé en fonction du montant ajusté et de la configuration faite selon le comité.

Excédent

Résultat du calcul : Montant ajusté – Montant assurable.

Cotisation

Résultat du calcul : Taux X Montant assurable / 100.

NOTE : Le chiffre 100 est utilisé parce que le calcul se fait toujours par portion de 100 $ de salaire.

Comptabilisé

Montant inscrit dans cette colonne seulement lorsque la CSST est comptabilisée.

Hebdo.

Équivaut au nombre de semaines travaillées pour la période sélectionnée lorsque le rapport est généré.

NOTE : Si le rapport est visualisé à toutes les semaines, le nombre 1 est affiché. Si le rapport est visualisé à la fin de l’année ou pour une période donnée, le nombre total de semaines travaillées par cet employé est affiché.

Champ	Description
No	Numéro de l’employé inscrit dans la Gestion des employés.
Nom	Prénom et nom de l’employé, tels qu’ils apparaissent dans la Gestion des employés.
Sal. Brut	Salaire brut provincial de l’employé calculé par la paie.
Date	Date de la période de paie pour laquelle la CSST a été calculée. NOTE : Cette colonne n’est visible que si le paramètre Détail par semaine est coché.
Projet	Projet sur lequel la CSST a été imputée.
Code	Code de l’activité de CSST créé dans la Gestion de la CSST. NOTE : Dans l’ordre, le système tient compte, par défaut, du code inscrit dans l’activité de dépenses du projet ou dans la fiche de l’employé. Si aucun code n’a été inscrit à ces deux endroits, il est tout de même possible de saisir le code directement au moment de l’entrée des heures.
Métier	Métier apparaissant par défaut au moment de l’entrée des heures et provenant de la fiche de l’employé.
Taux	Taux déterminé en fonction du code de l’activité.
Heure	Heures imputées au moment de l’entrée des heures.
Coûts proj.	Salaire total de l’employé sur le projet, incluant les avantages indirects, etc.
Sal. ajust.	Montant ajusté en fonction du salaire brut provincial. NOTE : Ce calcul est effectué en fonction de la table provinciale en vigueur au moment de la production de la paie.
Mnt Ass.	Montant assurable calculé en fonction du montant ajusté et de la configuration faite selon le comité.
Excédent	Résultat du calcul : Montant ajusté – Montant assurable.
Cotisation	Résultat du calcul : Taux X Montant assurable / 100. NOTE : Le chiffre 100 est utilisé parce que le calcul se fait toujours par portion de 100 $ de salaire.
Comptabilisé	Montant inscrit dans cette colonne seulement lorsque la CSST est comptabilisée.
Hebdo.	Équivaut au nombre de semaines travaillées pour la période sélectionnée lorsque le rapport est généré. NOTE : Si le rapport est visualisé à toutes les semaines, le nombre 1 est affiché. Si le rapport est visualisé à la fin de l’année ou pour une période donnée, le nombre total de semaines travaillées par cet employé est affiché.

Un sommaire de cotisations, affiché par bon de travail et par activité de CSST, peut s’imprimer à la fin du rapport. Le sommaire sera automatiquement imprimé si vous spécifiez des numéros de bon de travail et des activités de CSST dans les entrées d’heures.

Voir aussi

Gestion des employés
Gestion des employés (É.-U.)
Gestion de la CSST
Rapport de CSST
Rapport annuel de CSST
CSST détaillée par projet
Analyse D/V de CSST